От изследване, проведено от компанията „CareerBuilder„, научихме, че Facebook страницата ви доста често накланя везната, ако не сте подходящи да ви наемат или има прекалено много кандидати за един и същи пост.
Ето какво може да откаже бъдещия ви началник:
♦ 49% казват, че не биха приели служител с неприлични или провокативни снимки в мрежата.
Преди да отидете на интервю за работа, много добре погледнете профила си в социалната мрежа Facebook, тъй като потенциалният ви работодател със сигурност е решил да се „запознае“ с вашата личност предварително.
♦ 46% се ръководят от групите или организациите, които подкрепяте или членувате.
♦ 45% от босовете се интересуват дали употребявате прекомерно количество алкохол и за това разглеждат снимките на събирания с приятели, които сте качили.
♦ 35% от анкетираните ръководители казват, че на страницата проличават и лошите комуникативни умения.
♦ 30% биха се отказали от кандидат, заради лошо изглеждащите му приятели или снимки, на които се виждат лоши навици.
♦ 28% дискриминират според коментарите, които правите.
♦ 22% сравняват информацията на страницата ви с тази в биографията.
♦ 16% биха ви изхвърлили от редиците на компанията, ако видят на снимка неоправената ви стая или мръсния ви дом.